發布時間：2017-09-05 16:34:00
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一是強化機關干部作風建設的重要性。從抓作風、強隊伍、促發展的政治責任，切實加強機關干部作風建設，努力開創干部作風大轉變、機關效能大提升、各項工作大推進的新局面。
二是建立健全各項規章制度，同時嚴格執行規章制度。結合開展規范化服務型機關建設，進一步提高機關干部工作效率和工作質量。
三是強化機關效能建設。開展“治庸、治懶、治浮、治賭、治貪”五治工作，增強紀律意識和大局意識，切實轉變干部作風，進一步優化發展環境，提高服務質量、提高辦事能力。
四是強化工作紀律。要求按時上下班，并嚴格每天點名簽到考勤制度和24小時值班制度，考勤結果每月進行公布；實行請銷假分級審批制度；工作時間內嚴禁串崗及做工作以外的事情，嚴禁工作人員在工作日內飲酒，在工作中狠抓落實，做到高效、熱情服務。
五是強化辦公電腦使用。嚴禁在工作時間上網聊天、炒股、看電影及玩游戲等行為。
六是搞好機關干部作風日常督查。由局分管領導每周定期或不定期檢查三次。對無視工作紀律、違反工作制度等行為加以嚴肅查處。
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